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    護(hù)理人員崗位職責(zé)
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    資源介紹
    護(hù)士長的崗位職責(zé)

    1、        負(fù)責(zé)各項(xiàng)護(hù)理工作。
    2、        制訂護(hù)理理念和護(hù)士工作計(jì)劃,指導(dǎo)各級護(hù)理人員完成工作目標(biāo)和任務(wù)。
    3、        根據(jù)病人病情、護(hù)理工作量、護(hù)理人力,科學(xué)安排班次。
    4、        指導(dǎo)和評價(jià)護(hù)士按護(hù)理程序?qū)Ρ究撇∪藢?shí)施護(hù)理情況。
    5、        指導(dǎo)護(hù)士制定護(hù)理方案
    6、        組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及考核,培養(yǎng)護(hù)理人員熟練運(yùn)用護(hù)理程序?qū)嵤┱w護(hù)理能力,安排護(hù)理人員參加和培訓(xùn)。
    7、        做好上下級、醫(yī)護(hù)間協(xié)調(diào)工作,及時與相關(guān)人員交流病人需求及護(hù)理評估信息。
    8、        掌握護(hù)理領(lǐng)域及發(fā)展新動態(tài),組織實(shí)施護(hù)理科研。
    9、        根據(jù)科室人力、物力、財(cái)力,統(tǒng)籌安排各項(xiàng)資源及病區(qū)管理,使其發(fā)揮最大效能,以滿足傷病員的需要。
    10、        經(jīng)常了解傷病員的病情、思想、生活情況及對護(hù)理工作的意見。






    護(hù)士崗位職責(zé)

    1 、 在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下完成護(hù)理工作。
    2、        能熟練運(yùn)用護(hù)理程序,對病人實(shí)施整體護(hù)理;搜集病人資料全面準(zhǔn)確,護(hù)理體檢手法正確、熟能夠?qū)Σ∪诉M(jìn)行健康教育、心理護(hù)理和康復(fù)指導(dǎo)。
    3、  嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程、規(guī)章制度,按分工完成護(hù)理工作;熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理技能,基礎(chǔ)護(hù)理操作和專科護(hù)理技能考試合格。
    4、        參加緊急危重病人的搶救與護(hù)理,承擔(dān)分管病人護(hù)理計(jì)劃、搶
    救預(yù)案的制訂與實(shí)施。
    5、        真實(shí)、準(zhǔn)確、及時地完成護(hù)理記錄。
    6、        能有效的與病人進(jìn)行交流和溝通,建立良好的護(hù)患關(guān)系;主動
    了解病人需求,對分管病人進(jìn)行健康教育和心理護(hù)理。
    7、        學(xué)習(xí)并掌握新的護(hù)理理論、專科知識與操作技能。



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